Suzanne Kooij: 'Vanuit een positie als directeur kan ik meer impact creëren voor de doelgroepen waar Stichting RCOAK zich op richt, en waar mijn hart ook ligt.'
Per 1 mei 2021 is Suzanne Kooij aangesteld als directeur bij Stichting RCOAK, een van de oudste charitatieve vermogensfondsen van Nederland. Zij volgt Frieda de Pater op die per 1 juli met pensioen gaat. De Stichting Roomsch Catholijk Oude Armen Kantoor in Amsterdam kan bogen op een traditie van meer dan 400 jaar goed doen. De doelstelling van Stichting RCOAK is tweeledig: het steunen van initiatieven en projecten die de kwaliteit van leven van ouderen bevorderen, en, speciaal in Amsterdam, armoedebestrijding en noodhulpverlening voor andere kwetsbare groepen.
Per 1 mei 2021 is Suzanne Kooij aangesteld als directeur bij Stichting RCOAK, een van de oudste charitatieve vermogensfondsen van Nederland. Zij volgt Frieda de Pater op die per 1 juli met pensioen gaat. De Stichting Roomsch Catholijk Oude Armen Kantoor in Amsterdam kan bogen op een traditie van meer dan 400 jaar goed doen. De doelstelling van Stichting RCOAK is tweeledig: het steunen van initiatieven en projecten die de kwaliteit van leven van ouderen bevorderen, en, speciaal in Amsterdam, armoedebestrijding en noodhulpverlening voor andere kwetsbare groepen.
Suzanne Kooij heeft affiniteit met beide doelstellingen: 'Als adviseur heb ik veel ervaring opgedaan met organisaties die opkomen voor kwetsbare ouderen in de samenleving. Met een project dat ik zelf ben gestart, Sociaal Tuinieren, heb ik bijvoorbeeld actief bijgedragen om kwetsbare mensen uit hun isolement te halen. Via dit project, waarbij vrijwilligers de tuinen van ouderen en kwetsbare bewoners opknappen, heb ik persoonlijk veel contact gehad met ouderen.'
Suzanne Kooij ‘heeft haar sporen verdiend binnen de sector Filantropie’, laat de stichting RCOAK weten in haar persbericht, ‘als coördinator belangenbehartiging Filantropie bij SBF, als secretaris van de Commissie Normstelling (verantwoordelijk voor de vaststelling van de normen van de Erkenningsregeling Goede Doelen), als founding mother van Funding Plus om slechts een paar van haar activiteiten te noemen.’
Suzanne Kooij neemt de stap van adviseur naar directeur. Waarom? ‘Vanuit een positie als directeur kan ik meer impact creëren voor de doelgroepen waar Stichting RCOAK zich op richt, en waar mijn hart ook ligt. Stichting RCOAK is een zeer innovatief fonds. En dat spreekt mij aan; ik heb in mijn diverse rollen veel innovaties op sectorniveau helpen doorvoeren. Ik kijk er zeer naar uit om me te gaan inzetten voor één van de oudste charitatieve fondsen van Nederland, dat tegelijkertijd één van de meest vernieuwende fondsen is.'
►Suzanne Kooij stond op positie 80 in de laatste editie van de influential ranglijst De Dikke Blauwe 100: klik hier.
nl
