Tweels Tweak - Columns Marc van den Tweel Select page

Bestuurders: we zijn allen passanten...

19 oktober 2017 door Marc van den Tweel

Bestuurders: we zijn allen passanten...

Dames en heren bestuurders, het is voor sommigen onder u teleurstellend: maar leiderschap is aan tijd en plaats gebonden. We zijn allen passanten[1]; een tijd(je) van betekenis voor de prachtige organisatie waar we voor werken, we doen wat nodig is, dienen de missie, zijn er met onze specifieke vaardigheden op het juiste moment in de ontwikkeling van een organisatie en op een gegeven moment is de chemie uitgewerkt en wordt het tijd om te gaan. Daar is niets mis mee.

Populaire tag-combinaties voor Tweels Tweak - Columns Marc van den Tweel

Tags

Meer tags

Pleidooi voor provincialisme

7 september 2017 door Marc van den Tweel

Pleidooi voor provincialisme

Deze Tweels Tweak is een Pleidooi voor provincialisme. Provincialisme, omdat er buiten de Randstad ook nieuwe ontwikkelingen zijn (ja, écht), omdat het een goede contramal is voor hetgeen er elders in het land gebeurt, maar óók omdat er nog een zekere nuchterheid regeert: feiten onderzoeken, alvorens ze ‘algemeen verbindend te verklaren’.

Never the twain shall meet. Of tóch?

5 juli 2017 door Marc van den Tweel

Never the twain shall meet. Of tóch?

Waar toezichthouders in de VS vooral met hun portemonnee komen, is in Nederland toezichthouden een professie geworden. Maar toezichthouden wordt te veel ticking-the-box als we niet oppassen, meent DDB-columnist Marc van den Tweel. Als het aan hem ligt, moeten we weer een beetje naar het westen opschuiven. En dat westen kijkt nu juist weer naar ons… Maybe the twain shall meet?

Afscheid van een dikke overheid en dikke markt

22 juni 2017 door Marc van den Tweel

Afscheid van een dikke overheid en dikke markt

Nederlandse goede doelen zijn dol op de mensheid, maar niet op mensen. Met een beetje gevoel voor pathos zou je dat kunnen stellen. De afstand tot de samenleving is (onder andere) door hyperprofessionalisering te groot geworden. Het publiek voelt te weinig betrokkenheid, te weinig warmte, te weinig ‘ze zijn van ons’. Het bovenliggende doel (de missie) prevaleert en donateurs zijn te veel middelen daartoe geworden. Inderdaad: dol op de mensheid, níet op mensen.

Overige artikelen

- Let Me Entertain You* Nieuws item 23-03-2017 >> - Happy Clappy Nieuws item 02-03-2017 >> - Praten over het ‘touwtje uit de brievenbus’ is niet genoeg Nieuws item 15-12-2016 >> - Over talent en directeuren: toen en nu Nieuws item 07-12-2016 >> - The (un)usual suspects Nieuws item 02-11-2016 >> - Transparantisme Nieuws item 13-07-2016 >> - Van spaghetti naar asperges Nieuws item 22-06-2016 >>

Meer nieuws en artikelen

Lijmen/Het been: wat u van Willem Elsschot kunt leren

11 mei 2017 door Marc van den Tweel

Lijmen/Het been: wat u van Willem Elsschot kunt leren

Een paar dagen vrij: de ideale tijd om mijn studeerkamer op te ruimen en mijn stapel (al dan niet digitale) vakbladen te ordenen. Natuurlijk kijk ik dan ook diagonaal door die veelheid aan publicaties heen. En ja, ineens valt een rode draad mij op. In vrijwel iedere uitgave (ja, óók in De Dikke Blauwe) wordt gerept over rankings en onderzoeken met alarmerende uitkomsten: ‘Goede doelen onder de maat met Social Media’, ‘Vertrouwen in goede doelen daalt verder’, en zo verder… Woorden als ‘professionalisering is noodzakelijk’ vallen in bijna iedere case.